Погода: −2 °C
05.12−5...−1пасмурно, небольшой снег
06.12−18...−12пасмурно, без осадков
НГС.Форум /SHE / О своем, о женском... /

Проблемы на работе

  • Добрый день!
    У меня на работе сложилась ситуация:
    моя коллега по отделу везде сует нос (где надо и где не надо)....
    Например: я выполняю свою работу, никого не трогаю, ей обязательно надо подойти и ткунуть носом как это делать....
    Я бы приняла совет, если бы он был конструктивным или помог бы мне облегчить мой труд, но нового мне ничего не говорят...
    Или другой пример: общаюсь с коллегой, объясняю как лучше заключить договор, ей обязательно надо влезть и начать объяснять, при этом перебивая меня...
    Но самое интересное, она говорит тоже самое, только другими словами...

    Подскажите, сталкивался ли кто с таким и как с этим бороться?
    P.S.: мое терпение уже на исходите :зло:, но конфликтовать не хочется....

    Все люди, как люди... А я - Снежная Королева! :knix:

  • Иногда эскалация конфликта - лучший выход из ситуации :злорадство:
    Только нужно подготовиться заранее и быть уверенной в надёжных тылах :dnknow:

    candy is dandy, but liquor is quicker

  • Я обычно тет-а-тет говорил, чтобы занимался (лась) своим делом, аргументируя (в первый раз) тем, что я в чужие дела не лезу. Не помню, чтобы пришлось повторять. Но если не поможет, спроси чего хочет-то? Бывает, что есть какая-то причина, пусть даже не приятная.

    Красивых женщин слишком много, чтобы хвататься за каждую.

  • У вас аналогичные (равные) должности?

  • Сделайте замечание или поговорите с коллегой. Если боитесь, стесняетесь, то и толку от советов,что Вам дадут не будет- побоитесь их воплотить.
    еще от коллектива зависит и микроклимата и комфорта в нем. На моей работе мне не составляет труда сказать кому-то: можно помолчать/ давай я расскажу, а ты потом добавишь,ато я собьюсь/ можно не перебивать/тихо / у нас свои секреты / уважение прояви, не бубни в параллель / давайте не будем фонить/ ой,Вадик, без тебя я б не разобралась, спасибо и т.д.
    Все зависит от Ваших межличностных отношений, вы ее стесняетесь, может постараться сблизиться с ней,чтобы было проще говорить какие-то вещи человеку напрямую в лицо?

  • Нет. У нее выше.
    Но это еще не повод лезть во все мои дела....
    Я думаю моей квалификации достаточно, что бы решить проблему...
    Если нет, то я могу обратиться за советом....
    Но не по каждому же поводу меня носом тыкать!!!

    Все люди, как люди... А я - Снежная Королева! :knix:

  • Не повод. А Вы уверены в своей квалификации? И в том, что она действительно зря к Вам лезет? Только без эмоций.

  • А какие эмоции?
    Думаю за 2,5 года работы у меня достаточно квалификации...
    Если что то не понятно, то я спокойно спрашиваю, для меня это не проблема...Не могу же я все знать...

    Все люди, как люди... А я - Снежная Королева! :knix:

  • Так она дает толковые советы или Вы и без них на должном(!!!) уровне выполняете свою работу?

  • скажите ей вежливо и с улыбкой: давай(те) каждый будет заниматься своим делом.

    Я водой их поливаю,
    Одеялом накрываю,
    Побыстрее вы растите,
    Мои маленькие тити.

  • Да в том то и дело, что советы "ни о чем"...
    Просто человек лезет туда, куда не стоит....

    Все люди, как люди... А я - Снежная Королева! :knix:

  • Ну тогда поговорите с ней тет-а-тет. Объясните на примере, что её вмешательство не явилось конструктивным. И попросите реализовывать свой потенциал не за счет Вас. Только разговор ваш должен быть оочень аргументированным, иначе он будет попахивать детским бунтарством. ИМХО.

  • Мне долго придется настраиваться на разговор...
    Боюсь эмоции будут выше разума...

    Все люди, как люди... А я - Снежная Королева! :knix:

  • Настойка валерианы рулит :live:

  • Я думаю моей квалификации достаточно, что бы решить проблему...
    Думаю за 2,5 года работы у меня достаточно квалификации...
    __________________________
    Возможно проблема в этом. По вашему мнению у вас достаточно квалификации (кстати ее можно приобрести как за 0,5 года, так и не приобрести за 5 лет - от человека зависит, так что количественные показатели вряд ли о чем-то говорят). По мнению вашей коллеги - видимо нет ,раз она вмешивается.
    Соответственно вам нужно пообщаться на эту тему, желательно тет-а-тет. И прямо (но при этом тактично и вежливо) выяснить какие есть к вам претензии и какие есть сомнения в вашей квалификации.

    Чтобы увидеть радугу, надо пережить дождь... (с)

  • Просто человеку везде надо нос засунуть

    Все люди, как люди... А я - Снежная Королева! :knix:

  • О! Такой же тип есть на работе.
    И фразы типа "За***л уже, не лезь ты в каждый обсуждаемый вопрос" не действует.
    Но, он гад, лезет тока в личные разговоры, в рабочие моменты не встревает.
    Я забил.

    Секс, наркотики и чикен ролл.

  • Ну это Ваше видение ситуации. Неплохо бы ее мнение узнать. А Вы единственная, кому она так активно "помогает"?

  • Не знаю....
    Со мной об этом никто не разговаривал

    Все люди, как люди... А я - Снежная Королева! :knix:

  • В ответ на: Настойка валерианы рулит :live:
    Среднее слово можно было пропустить.)

    Красивых женщин слишком много, чтобы хвататься за каждую.

  • Ну... В принципе, может сработать... Бутылочка "Биттнера", распитая в обеденный перерыв, 100% поможет наладить контакт :ха-ха!:

  • Нееее.
    Тут покрепче Биттнера надо:смущ:

    Все люди, как люди... А я - Снежная Королева! :knix:

  • Ну вот, опять всё к водке свелось :ха-ха!:

  • Как обычно, без бутылки не разберешься. :bottle:

    Красивых женщин слишком много, чтобы хвататься за каждую.

  • И что, все 2,5 года лезет?! Тут два варианта: либо она человек такой, что хоть в лоб хоть по лбу, либо пытаются вас вывести на конфликт и ждут-недождутся, когда вы уволитесь...

    Дружба создаётся, а не предлагается...

  • Раньше такого не было....
    А может я просто не замечала....

    Все люди, как люди... А я - Снежная Королева! :knix:

  • по штатке она ваш прямой руководитель или у нее просто должность в отделе выше?
    Если у вас есть общий начальник можете проконсультироваться с ним?

    Будущее, это прошлое которого не было

  • руководитель другое лицо....

    Все люди, как люди... А я - Снежная Королева! :knix:

  • вы можете сообщить руководителю что ваш коллега мешает вам исполнять должностные обязанности?

    Будущее, это прошлое которого не было

  • В отделе все мутно....
    Поэтому мне придется решать все самой...

    Все люди, как люди... А я - Снежная Королева! :knix:

  • тогда понятно, пытается на вас самоутверждаться, боюсь разговоры тет-а-тет не помогут, только публичное сопротивление

    Будущее, это прошлое которого не было

  • Боюсь и в открытую не получится....
    Дело в том, что ко мне приклеили ярлык "конфликтной жемщины"...
    хотя я не понимаю почему?
    если я раньше отстаивала свою точку зрения, то сейчас мне проще отмолчаться...
    стараюсь никуда не лезть, а тихо молча выполнять свою работу...
    и мне всего то надо, что бы мне не мешали
    у меня уже возникают вопросы об увольнении (хотя месяца два назад я об этом даже не думала)... типа в других подобных компаниях платят больше... и коллектив лучше...
    но как говорится: хорошо там , где нас нет...
    Поэтому шило на мыло менять нет смысла...
    Надо как то решать эту проблему...
    но пока не могу понять как это сделать, чтобы остаться в выигрыше

    Все люди, как люди... А я - Снежная Королева! :knix:

Записей на странице:

Перейти в форум

Модератор: